(经济学/生产理论)规模报酬:指在其他条件不变时,当所有投入要素(如劳动、资本等)按同一比例增加,产出增加的比例关系。常见分为规模报酬不变、规模报酬递增、规模报酬递减。(也常简称为 returns to scale)
/rɪˈtɝːnz tə skeɪl/
When the firm doubles all inputs, returns to scale tell us what happens to output.
当企业把所有投入都翻倍时,规模报酬告诉我们产出会如何变化。
In the long run, an industry may shift from increasing to decreasing returns to scale as coordination costs rise and management becomes more complex.
从长期看,随着协调成本上升、管理更复杂,一个行业可能会从规模报酬递增转向规模报酬递减。
Return 在经济语境中常指“回报/产出结果”,scale 指“规模”。Returns to scale 这一搭配来自经济学对生产函数的讨论:把“投入规模按比例扩大(scale up)”与“产出回报(returns)”的变化联系起来,用来描述“规模变化对产出的影响”。